專題
2020 年 11 月 17 日
Apple 科克園區(qū)慶祝成立社群 40 週年，並展望未來
Apple 員工在公司的愛爾蘭科克園區(qū)度過了四十年。?
Apple 在愛爾蘭的故事，是從 1980 年 60 位員工在一間生產(chǎn)廠房開始的。
時至今曰，愛爾蘭是超過 6,000 名 Apple 員工的大本營，園區(qū)在科克市內(nèi)亦發(fā)展得相當(dāng)有規(guī)模。隨著 Apple 慶祝愛爾蘭園區(qū)成立 40 週年，亦有擴張原有的生產(chǎn)廠房，現(xiàn)在已成為園區(qū)的一部分，園區(qū)包括超過 90 個國藉的多元化員工所組成的 AppleCare、業(yè)務(wù)、物流以及各個其他團隊?？瓶送瑫r作為 Apple 的歐洲總部，為世界各地的顧客提供支援。
Cathy Kearney 是 Apple 歐洲業(yè)務(wù)副總裁，在科克工作超過 30 年。
「科克園區(qū)不單只是一個地方，我們是一個家庭?！筀earney 表示：我們每日都透過工作，致力維護 Apple 的共同價值理念，究竟我們做的是否在保護我們的地球，捍衛(wèi)私隱的權(quán)利，或者保障每個人都能獲得教育和科技。我很榮幸能每日與如此才華橫溢、豐富多元和富有同情心的團隊共事?！?
團隊其中一位成員 Grainne Kenny 在 1990 年開始於 Apple 科克園區(qū)工作，她當(dāng)時 18 歲。
「我在這裡成長。」現(xiàn)年 48 歲的 Kenny 說：「我一開始在生產(chǎn)的樓層工作，而過了 30 年，我現(xiàn)在管理一隊 20 至 30 名生產(chǎn)培訓(xùn)人員的團隊。這是一段美好的旅程，我很喜愛我們共同建立的友誼和社群?！?
社群意識是 33 歲的 Alvaro Porcel 於八年前初進 Apple 的瞬間所感受到的。
「你的出身、語言或文化都不重要?！箯奈靼嘌腊腿〖{搬到科克的 Porcel 說：「Apple 馬上就歡迎你，鼓勵你做自己，並擁抱共融和多元?！?
Porcel 是科克 LGBTQ Diversity Network Association (DNA) 的成員，並將會成立科克 Accessibility DNA。這兩個 DNA 在 Apple 眾多的 DNA 中，將擁有相同興趣、背景和價值理念的員工連繫起來。他亦有參與 Apple 的 Giving 計劃，為一間本地的慈善機構(gòu) Age Action 協(xié)調(diào)義工活動，提供免費的科技課堂給長者。
「這間慈善機構(gòu)非常能打動我?！筆orcel 解釋：「它不僅是教導(dǎo)你如何使用裝置，而是在社會層面帶來重大的改變。這些長者大部分都非常孤獨，在新冠肺炎肆虐之前，每週都有面對面的活動，但現(xiàn)在就只能在電話交流。當(dāng)他們告訴你：『這是我今日收到的唯一一個電話?！唬銜杏X到這對他們來說有多重要。」
從 2015 年起，Apple 的 Giving 計劃在科克支援了超過 400 間愛爾蘭註冊的慈善機構(gòu)。每位科克員工做一個小時的義工，Apple 就會按時數(shù)，將相應(yīng)的金錢捐贈到該慈善機構(gòu)。截至 2020 年為止，多達 43% 的科克員工都曾參與義工活動。
Apple 員工在過去的五年，每週都為科克的 Terence MacSwiney 學(xué)校做義工，教導(dǎo)學(xué)生編碼、音樂、攝影與製作影片。在疫情期間依然持續(xù)，義工以視像形式教授學(xué)生。校長 Phil O’Flynn 見證這次合作逐漸為她的學(xué)生及科克帶來的轉(zhuǎn)變。
「Apple 為整個科克社群帶來極大的希望?！筄’Flynn 如此表示，她的學(xué)校亦正在慶祝 40 週年校慶?！肝艺J為希望的文化已經(jīng)在這裡持續(xù)了四十年?！?
Terence MacSwiney 學(xué)校亦有參與 Apple 的 Transition Year 體驗，給予 1,600 多名愛爾蘭學(xué)生參觀科克園區(qū)的機會，學(xué)習(xí)關(guān)於潛在的事業(yè)路徑、編碼技能，以及如何為世界帶來正面的影響。O’Flynn 相信學(xué)生在與 Apple 員工透過這些計劃而產(chǎn)生的互動，改變了他們對未來可能性的看法。
「我們其中一個編碼導(dǎo)師負責(zé)審核 app 的質(zhì)素，她向?qū)W生指出她的工作在五或六年前尚未出現(xiàn)。」O’Flynn 解釋：「然而，這關(guān)於將技能發(fā)展，令他們能高度適應(yīng)就業(yè)市場，而現(xiàn)在我們的學(xué)生能夠想像如何實行。這種齊心協(xié)力進行的指導(dǎo)不能用金錢購買，它是無價的?！?
Apple 過去四十年不斷增加對科克社群的參與，它的園區(qū)亦然。新建築由科克的團隊設(shè)計，以環(huán)境責(zé)任為本。科克園區(qū)和所有 Apple 廠房一樣，使用 100% 潔淨(jìng)能源來運作。擁有超過 200 塊太陽能採光板，並從屋頂收集雨水，供應(yīng)給園區(qū)內(nèi)的洗手間。它亦達成 Zero Waste to Landfill，包括生產(chǎn)廠房在內(nèi)。
Apple 在愛爾蘭科克的業(yè)務(wù)，從 1980 年起持續(xù)增長。?
Apple 在愛爾蘭科克的業(yè)務(wù)，從 1980 年起持續(xù)增長。?
Apple 在愛爾蘭科克的業(yè)務(wù)，從 1980 年起持續(xù)增長。?
即使科克園區(qū)在過去 40 多年改變了很多，有一件事情是保持不變的。
「我們絕對是一個社群?！筆orcel 表示：「這種感覺從我來的第一天開始，一直貫徹我整段旅程。這裡就是家?！?
「與 Apple 一同成長，我們一起經(jīng)歷了很多?！筀enny 表示：「失去父母、經(jīng)歷艱難的個人體驗，以及現(xiàn)在充滿挑戰(zhàn)的環(huán)境。但經(jīng)歷這一切，Apple 依然超凡出眾。這不只是一份工作，而是家庭?！?
分享文章
Apple 科克園區(qū)成立 40 週年圖片